«Виталий Хоценко родился в Днепропетровске. Имеет опыт работы в органах власти России как на федеральном, так и на региональном уровне. С 2013 по 2019 год занимал должность министра энергетики, промышленности и связи Ставропольского края. Позже перешел на позицию директора департамента региональной промышленной политики и проектного управления Министерства промышленности России. В 2019 году Виталий стал финалистом конкурса «Лидеры России» – флагманского проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей» – и затем прошёл обучение по программе кадрового резерва. Во время регионального модуля наши слушатели решают непростые кейсы, поставленные губернаторами субъектов России. Уверен, что этот прикладной опыт пригодится Виталию в работе на новой должности, где особенно необходимо оперативное решение крайне сложных задач по развитию республики», –отметил директор ВШГУ РАНХиГС, генеральный директор «АНО Россия – страна возможностей» Алексей Комиссаров.
«Назначение слушателей программы развития кадрового управленческого резерва на такие ответственные посты подтверждает востребованность наших выпускников. Оба они показали отличные результаты в период обучения. Владислав Кузнецов – опытный управленец, в его биографии работа на посту вице-губернатора Курганской области, руководящие должности в ПАО «СИБУР Холдинг», в том числе на позиции советника генерального директора. Уверен, что знания и навыки, полученные во время учебы на программе кадрового резерва, помогут Владиславу достигать на новой должности высоких результатов на благо жителей Луганской народной республики», – подчеркнул Алексей Комиссаров.
Среди выпускников программы кадрового управленческого резерва в настоящее время трое занимают должности министров Правительства Российской Федерации, 46 являются главами регионов, а 34 – заместителями федеральных министров.
Программа развития кадрового управленческого резерва была запущена по поручению Президента России в 2017 году на базе Высшей школы государственного управления (ВШГУ). Ее цель – создать сообщество современных управленцев, которые будут обладать знаниями и навыками для решения стоящих перед страной задач. Выпускниками четырех потоков программы стали 305 человек. Среди участников программы – десятки победителей и финалистов конкурса «Лидеры России». Сейчас идет обучение пятого потока программы кадрового управленческого резерва.